Недавно просмотренные:





Главная -> Скачать курсовые -> Менеджмент -> Персонал фирмы как объект менеджмента

Персонал фирмы как объект менеджмента

Содержание

Введение

1 Персонал фирмы его функции, роль и структура

1.1 Понятие и роль персонала

1.2 Функции персонала

2 Персонал как субъект и объект управления

2.1 Персонал как объект управления

2.2 Отличия в понятиях «кадры», «персонал», «человеческие ресурсы»

Заключение

Глоссарий

Список использованных источников

Приложения

Выдержки из текста

Персоналом в первую очередь называются люди с своей совокупностью индивидуальных характеристик, главной из них является социально-психологические качества. Эти должны привыкать к жизненной среде предприятия и, соответственно, адаптироваться к ней, и приносить желаемые результаты. Именно поэтому многие предприятия руководствуются именно превосходством человеческих ресурсов над остальными ресурсами. Так как от сотрудников, их квалификации и преданностью интересам предприятия зависит производительность предприятия

Рассмотрим некоторые факторы, которые определяют количество персонала на определённом процессе. Это масштабы, сложность, характер, трудоёмкость и автоматизация. Учитывая все эти факторы, создаётся определённая нормативная величина. Количество работников на определённом процессе называется — списочная численность. У них в свою очередь есть 3 категории: постоянные, временные и сезонные.

Персонал предприятия (кадры) состоит из работников различных квалификационных групп, занятых на предприятии, как совокупности физических лиц, связанных договором найма с предприятием как юридическим лицом.

Управление персоналом предприятия зависит от стратегии развития предприятия и должно быть ориентировано на эффективную реализацию этой стратегии.

Структурная характеристика персонала предприятия определяется составом и количественным соотношением различных категорий и групп работников. Работники производственного предприятия в зависимости от выполняемых функций разделяется на несколько категорий и групп.

Работники предприятия, непосредственно связанные с процессом производства продукции, составляют промышленно-производственный персонал (ППП).

В промышленно-производственный персонал включаются работники основных, вспомогательных и обслуживающих цехов; научно-исследовательских, проектно-конструкторских и технологических организаций, лабораторий и подразделений, находящихся на балансе предприятия и т.д.

О работе

Автор: . Показать все работы автора

16246

Цена: 400 рублей. Поставьтеи получите скидку 10%!

Дисциплина: «Менеджмент»

Тема: «Персонал фирмы как объект менеджмента»

Тип: «Курсовая работа»

Объем: 30* страниц

Год: 2014

Скачать курсовую

Пароль на скачивание файла (получить пароль):

Укажите результаты вычисления:
4 + 7 =

Продажи полностью автоматические. Пароль выдается сразу после завершения процедуры покупки. Для получения пароля на курсовую «Персонал фирмы как объект менеджмента» произведите оплату.
Внимание!!! В работах могут отсутствовать все или часть приложений.
Работы могут не соответствовать требованиям к оформлению какого-либо конкретного учебного заведения.
Для получения полноценной курсовой или реферата с вашими требованиями сделайте заказ новой работы.

По всем вопросам обращайтесь по почте procom@mail.ru или вгруппу.

Выберите удобный для Вас способ оплаты

Похожие работы:

 

Комментарии:

Текст сообщения:

Ваше имя:

Ваш e-mail:

Укажите результаты вычисления:

8 - 7 =

Персонал фирмы как объект менеджмента - Курсовая работа
Number of Queries: 18, Parse Time: 0.11136698722839, 2016-08-30 23:18:55
www.webmoney.ru