Недавно просмотренные:





Главная -> Скачать курсовые -> Менеджмент -> Формирование и управление командой проекта на примере ООО МАКСКУПЛАСТ (презентация, речь и отзыв)

Формирование и управление командой проекта на примере ООО МАКСКУПЛАСТ (презентация, речь и отзыв)

Содержание

ВВЕДЕНИЕ

Глава 1. Теоретические основы принципов и методов управления командой проекта

1.1 Принципы и подходы к управлению проектами и формированию команды проекта

1.2 Этапы и методы формирования команды проекта

1.3 Подходы к управлению персоналом проекта

ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ

Глава 2. Основы формирования и управления командой проекта в

ООО «МАКСКУПЛАСТ»

2.1. Анализ деятельности ООО «МАКСКУПЛАСТ»

2.2 Диагностика среды ведения бизнеса ООО «МАКСКУПЛАСТ»

2.3 Анализ процессов формирования и управления командой проекта

ООО «МАКСКУПЛАСТ»

ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ

Глава 3. Оценка результативности системы управления командой проекта ООО «МАКСКУПЛАСТ»

3.1 Концепция управления персоналом проекта ООО «МАКСКУ-

ПЛАСТ»

3.2 Матрица распределения ответственности проекта

3.3 Разработка программы повышения мотивации персонала

3.4 Оценка рисков при формировании и управлении команды проекта

ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

БИБЛИОГРАФИЯ

Приложения

Выдержки из текста

В условиях мировой и национальной нестабильности проектной среды особенно возрастает интерес к нестандартным подходам и решениях в управлении проектами. Подбор команды даже для реализации типовых проектов является сложной задачей с точки зрения наличия на рынке высокопрофессиональных специалистов. Еще более сложной является задача формирования опытной и профессиональной команды для пилотных проектов в различных отраслях. От эффективности процесса управления командами проектов зависит эффективность управления проектом в целом, таким образом, и успех проектов. Сегодня актуальными стали креативные методы управления проектами, которые в отличие от классической методологии проектного менеджмента позволяют получить больший эффект от управления высокорискованными проектами, которые реализуются в слабоформализованных предметных областях.

Новизна, уникальность, риск и быстротечность - все эти черты присущи новому проекту, они же и определяют трудности при формировании команды. Создание команды для нового проекта затруднено еще и тем, что эти люди не работали вместе, не имеют общих ценностей и норм, но должны работать эффективно и синхронно. Требуется длительное время, чтобы внутри группы возникло командное чувство, чтобы установились общие нормы, стандарты и ценности.

Анализ последних исследований и публикаций. В конце прошлого столетия исследователями выявлена тенденция повышения значения групповой работы в контексте достижения организационной эффективности и переноса акцентов с руководителя на группу. Это отражено в научных разработках многих отечественных и зарубежных ученых: Н. Адамовой, Л. Батенко, С. Бушуева, В. Василенко, Е. Верзуха, В. Витлинського, В. Гранатурова, М. Грачевой, М. Грашин, А. Загородних, С. Ильяшенко, И. Мазур, В. Москвина, М. Ньюэлл и др [2, 3, 7].

Весомый вклад в изучении уровня развития творческого мышления сделали такие отечественные и иностранные ученые, как Дж. Гилфорд, Э. Торренс, Ф. Уильямс, Э. Туник, И. С. Аверин, Е. И. Щебланова, Г. Айзенк, Ф. Баррон, Л. Дафт, В. Дружинин, П. Друкер, А. Кузьмин, А. Маслоу, М. Матюшкин, И. Милославский, А. Пономарев, К. Роджерс, Р. Стернберг, Э. Фромм и другие, которые в своих работах определили и обосновали компоненты, составляющие креативность, описали и стандартизировали процедуры определения уровня креативности, провели межкультурную адаптацию разработанных методик.

О работе

Автор: . Показать все работы автора

17824

Цена: 3000 рублей. Поставьтеи получите скидку 10%!

Дисциплина: «Менеджмент»

Тема: «Формирование и управление командой проекта на примере ООО МАКСКУПЛАСТ (презентация, речь и отзыв)»

Тип: «Дипломная работа»

Объем: 120* страниц

Год: 2015

Скачать дипломную

Пароль на скачивание файла (получить пароль):

Укажите результаты вычисления:
3 + 0 =

Продажи полностью автоматические. Пароль выдается сразу после завершения процедуры покупки. Для получения пароля на дипломную «Формирование и управление командой проекта на примере ООО МАКСКУПЛАСТ (презентация, речь и отзыв)» произведите оплату.
Внимание!!! В работах могут отсутствовать все или часть приложений.
Работы могут не соответствовать требованиям к оформлению какого-либо конкретного учебного заведения.
Для получения полноценной курсовой или реферата с вашими требованиями сделайте заказ новой работы.

По всем вопросам обращайтесь по почте procom@mail.ru или вгруппу.

Выберите удобный для Вас способ оплаты

Похожие работы:

 

Комментарии:

Текст сообщения:

Ваше имя:

Ваш e-mail:

Укажите результаты вычисления:

9 - 3 =

Формирование и управление командой проекта на примере ООО МАКСКУПЛАСТ (презентация, речь и отзыв) - Дипломная работа
Number of Queries: 18, Parse Time: 0.095754861831665, 2016-09-21 15:36:32
www.webmoney.ru